Prefeitura de Aparecida de Goiânia vai realizar novo concurso público em breve; veja detalhes
Certame visa contratar servidores efetivos, garantir continuidade das aulas e suprir demanda da secretaria
A Prefeitura de Aparecida de Goiânia anunciou a realização de um novo concurso público para a Secretaria Municipal de Educação, previsto para ocorrer ainda em 2026. O certame vai contratar servidores efetivos e chega após a revisão de um edital anterior, suspenso em 2024 pelo Ministério Público de Goiás (MP-GO) por irregularidades.
O edital original previa a contratação de mais de 6 mil profissionais para cargos de níveis fundamental, médio, técnico e superior em diversas áreas da administração municipal. No entanto, problemas como exigências de escolaridade fora da legislação e omissão de vagas obrigatórias motivaram a suspensão do processo pelo MP-GO. A nova edição será fatiada, começando pela Educação, para atender com precisão a demanda da pasta.
Segundo o secretário de Administração, Arthur Henrique de Souza, a definição de vagas e cargos será divulgada em um prazo estimado entre 30 e 50 dias. “Estamos na fase de planejamento para delimitar a quantidade de vagas e cargos e dar prosseguimento ao concurso”, afirmou.
O objetivo do concurso é garantir a continuidade das atividades escolares com servidores efetivos. Atualmente, a Secretaria conta com processos seletivos que atendem parcialmente a demanda, mas o concurso é considerado essencial para ocupar cargos permanentes e fortalecer o quadro de profissionais da educação.
Além disso, o secretário destacou que a viabilização do certame está ligada a mudanças na política de gestão de pessoal, que reduziram o número de cargos comissionados, gerando economia e permitindo a realização do concurso. “Houve uma reformulação na política de pessoal, com uma redução drástica dos comissionados. Mantivemos, em 2025, um número menor desses servidores, o que garantiu mais saúde financeira para que possamos realizar o concurso”, concluiu Souza.
A expectativa é que o concurso fortaleça a educação municipal, oferecendo segurança jurídica e estabilidade para os novos servidores e, ao mesmo tempo, assegurando a qualidade do serviço prestado à população.
