Setor de serviços lidera geração de empregos em Goiás

O setor de serviços é o responsável pela maior parte dos empregos gerados em Goiás nos quatro primeiros meses de 2024. É o que apontam os dados do Novo Cadastro Geral de Empregados e Desempregados (Ceged) do Ministério do Trabalho e Emprego (MTE).

De janeiro a abril deste ano, o saldo entre admissões (357.891) e desligamentos (300.698) foi de 57.193 novos postos de trabalhos criados no Estado. O setor de serviços foi responsável por 22.119 novas vagas, seguido pela agropecuária, com 10.855 empregados.

Construção e indústria geraram 9.909 e 9.318, respectivamente. O setor de comércio, por sua vez, foi o que menos gerou empregos em 2024, com a criação de 4.994 novas oportunidades.

Na comparação entre abril de 2024 com igual período do ano passado, Goiás registrou 11.586 novas admissões. O setor com maior crescimento absoluto de empregos também foi o de serviços, com a criação de 5.212 novos postos formais de trabalho, seguido pelo setor de construção (3.648) e indústria (3.507).

O setor de serviços é caracterizado por atividades bastante heterogêneas quanto ao porte das empresas, à remuneração média e à intensidade no uso de tecnologias. Nas últimas décadas, o desempenho das atividades que compõem o setor tem se destacado pelo dinamismo e pela crescente participação na produção econômica brasileira.

Geral
Importante ressaltar que o saldo de 57,1 mil novos empregos formais registrados de janeiro a abril de 2024 em Goiás supera todo o ano de 2023, quando foram registradas 49,2 mil novas vagas. Além disso, o Estado também apresentou o maior crescimento relativo do estoque de empregados formais do País (3,77%). Atualmente, 1,5 milhão de goianos estão no mercado de trabalho formal.

“As políticas públicas para capacitação e direcionamento da população para melhores oportunidades de emprego têm demonstrado grande eficácia”, avalia o secretário-geral de Governo, Adriano Rocha Lima.

Guardador de veículos pode se tornar profissão regulamentada em Goiânia

A profissão de guardador de veículos pode estar perto de ser regulamentada em Goiânia. Um Projeto de Lei Complementar (PCL) que prevê a inclusão da atividade no Código de Posturas da Capital, como já ocorre com vendedores ambulantes e lavadores de carros.

Segundo a proposta, o valor do serviço deve constar em cartaz visível aos donos de veículos. Se for regulamentada, a profissão será incluída entre as atividades econômicas realizadas em locais públicos.

De acordo com o projeto, a prática poderá ser oferecida em vias públicas e particulares – neste último caso será necessário obter autorização junto à empresa ou pessoa responsável pela rua. O texto também estabelece o uso de crachá para identificação do funcionário.

Ainda de acordo com o projeto, ao verificar qualquer anormalidade, o guardador deverá comunicar à polícia sobre a presença de pessoas estranhas ou em atitudes suspeitas. A matéria, de autoria dos vereadores Anselmo Pereira (MDB) e Paulo Magalhães (União Brasil), segue para análise da Comissão de Constituição e Justiça (CCJ).

Sesc e Senac Goiás estão com vagas de trabalho abertas com salários de até R$ 11,6 mil

Novas oportunidades de emprego foram anunciadas pelo Sesc e pelo Senac Goiás, abrangendo diversas cidades no estado de Goiás. Os salários oferecidos chegam a R$ 11.670,61, além de benefícios.

É possível se candidatar gratuitamente até as 17h desta quinta-feira (28/3), por meio do site das instituições Sesc e Senac Goiás, na seção Trabalhe Conosco.

As vagas estão distribuídas em Goiânia, Aparecida de Goiânia, Anápolis, Jataí, Caldas Novas, Pirenópolis, Cidade de Goiás e também incluem uma oportunidade nas unidades móveis itinerantes do OdontoSesc.

Confira abaixo a descrição das vagas disponíveis:

SENAC

Analista de Sistemas Júnior (Analista em Segurança da Informação)

(Vaga Destinada à Formação Cadastro de Reserva)

  • Salário: R$ 11.670,61
  • Carga horária prevista: 40 horas semanais
  • Local: Administração Regional – Goiânia
  • Pré-requisitos do cargo: Curso Superior na área de Tecnologia da Informação; Experiência mínima de 06 (seis) meses na função e/ou funções similares. Desejável conhecimento em: banco de dados, linguagens de programação, sistema operacional, software para análise e projeto de sistema e inglês técnico.
  • Inscrições pelo site: go.senac.br no item Trabalhe Conosco
  • Inscrições de 25/03/2024 a 02/04/2024 (encerramento às 17h)

Programador Sênior (Programador de Desenvolvimento de Sistemas)

(Vaga Destinada à Formação Cadastro de Reserva)

  • Salário: R$ 8.107,39
  • Carga horária prevista: 40 horas semanais
  • Local: Administração Regional – Goiânia
  • Pré-requisitos do cargo: Ensino Superior Completo na área de Tecnologia da Informação; Experiência mínima de 06 (seis) meses na função e/ou funções similares na área de Tecnologia da Informação. Conhecimentos na personalização e funcionamento de sistemas ERP Administrativo-Financeiro; Conhecimento em técnicas avançadas de programação. Domínio do uso de sistema operacional e sua linguagem de controle, linguagem de programação e inglês avançado. Disponibilidade para possíveis viagens.
  • Inscrições pelo site: go.senac.br no item Trabalhe Conosco
  • Inscrições de 25/03/2024 a 02/04/2024 (encerramento às 17h)

Auxiliar de Serviços Gerais

  • Salário: R$ 1.658
  • Carga horária: 44h semanais
  • Vale Alimentação: R$ 365
  • Local: Goiânia e Aparecida de Goiânia
  • Pré-requisitos: Ensino Fundamental Incompleto

SESC

Enfermeiro

  • Salário: R$ 3.428,45
  • Carga horária: 30h semanais
  • Vale Alimentação: R$ 365
  • Local: Sesc Anápolis
  • Pré-requisitos: Ensino Superior Completo em Enfermagem; Inscrição ativa no Conselho da Categoria Profissional – COREN; Experiência profissional mínima de 06 (seis) meses na área. Disponibilidade para trabalhar aos finais de semana quando necessário e sujeito a rodízio diurno e noturno.

Assistente Administrativo IV

  • Salário: R$ 2.425,20
  • Carga Horária: 44h semanais
  • Vale Alimentação: R$ 365
  • Local: Sesc Pirenópolis
  • Pré-requisitos: Ensino Médio Completo. Disponibilidade para trabalhar aos finais de semana ou feriados.

Auxiliar de Saúde Bucal

  • Salário: R$ 2.168,37
  • Carga Horária: 40h semanais
  • Vale Alimentação: R$ 365
  • Local: Unidades Móveis do OdontoSesc – Itinerante
  • Pré-requisitos: Ensino Fundamental Completo; Curso Técnico de Auxiliar em Saúde Bucal e Inscrição no Conselho da Categoria Profissional – CRO. Disponibilidade para viagens e morar no interior de Goiás (Trabalho Itinerante); Horário sujeito a rodizio conforme alteração de municípios.

Servente de Obras e Reformas

  • Salário: R$ 1.671,30
  • Carga Horária: 44 horas/semanais
  • Vale Alimentação: R$ 365
  • Local: Sesc Caldas Novas
  • Pré-requisitos: Ensino Fundamental Incompleto; Experiência profissional mínima de 06 (seis) meses na área de atuação; Disponibilidade para trabalhar aos finais de semana ou feriados.

Auxiliar de Serviços Gerais

  • Salário: R$ 1.658,88
  • Carga Horária: 44hrs semanais ou escala 12×36
  • Vale Alimentação: R$ 365
  • Local: Sesc Thermas Jataí e Sesc Jataí
  • Pré-requisitos: Ensino Fundamental Incompleto; Disponibilidade para trabalhar aos finais de semana ou feriados. Sujeito a rodízio diurno e noturno.

Auxiliar de Copa Cozinha

(Vaga Destinada à Formação Cadastro de Reserva)

  • Salário: R$ 1.835,47
  • Carga horária prevista: 44 horas/semanais
  • Vale-Alimentação: R$ 365,00
  • Local: Sesc Anápolis
  • Pré-requisitos do cargo: Ensino Fundamental Incompleto; Disponibilidade para trabalhar aos finais de semana e/ou feriados
  • Inscrições pelo site: sescgo.com.br no item Trabalhe Conosco
  • Inscrições de 25/03/2024 a 28/03/2024 (encerramento às 17h)

Auxiliar de Copa Cozinha

(Vaga Destinada à Formação Cadastro de Reserva)

  • Salário: R$ 1.835,47
  • Carga horária prevista: 44 horas/semanais
  • Vale-Alimentação: R$ 365,00
  • Local: Hotel Sesc Vila Boa (Cidade de Goiás)
  • Pré-requisitos do cargo: Ensino Fundamental Incompleto; Disponibilidade para trabalhar aos finais de semana e/ou feriados
  • Inscrições pelo site: sescgo.com.br no item Trabalhe Conosco
  • Inscrições de 25/03/2024 a 28/03/2024 (encerramento às 17h)

 

 

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Madrugou? Estudo afirma que ficar acordado durante a noite pode atrapalhar o desempenho no trabalho

Quem não ama chegar em casa depois de um longo dia de trabalho, tomar um banho e enfim deitar e dormir! Nada como um descanso merecido após horas intermináveis de trabalho. Mas nem todos são assim, algumas pessoas possuem hábitos mais noturnos e preferem trabalhar pela madrugada.

Seja pelo silêncio das duas e tantas da noite, ou pelo clima semi-gelado que só a madrugada pode proporcionar. Fato ou não, a madrugada pode ser um grande diferencial para quem quer se dedicar para o trabalho, ou estudo.

Apesar disso, os benefícios não vão muito além. Segundo estudo feito na Finlândia, publicado pela revista “Occupational & Environmental Medicine”, pessoas com esses hábitos noturnos tendem a desempenhar um trabalho medíocre durante o dia seguinte.

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A pesquisa

Na pesquisa, os cientistas entrevistaram 5.881 pessoas finlandesas nascidas em 1966, onde fizeram perguntas sobre vida profissional e sua saúde. Perguntas como o padrão de sono foram o principal foco da pesquisa, isso para determinar qual o foi seu cronotipo natural em 2012, aos seus 46 anos. O período de monitoramento para o estudo foi de quatro anos.

Cerca de 10% dos homens e 12% das mulheres se identificavam como “do tipo noturno”. Dentro desse grupo, 72% trabalhavam em horários diurnos. Os outros 28% se distribuíram igualmente entre madrugadores e cronotipos intermediários.

Um quarto dos noturnos avaliaram seu trabalho como ruim. Os pesquisadores usaram uma escala reconhecida internacionalmente que mede a capacidade de trabalho e o risco de aposentadoria precoce dos indivíduos. Essa proporção foi muito maior do que entre os madrugadores ou cronotipos intermediários, conforme a pesquisa.

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Vitória Souza tem 20 anos e, segundo a jovem, a noite sempre foi seu melhor horário: “Sempre preferi estudar e trabalhar à noite, parece que meu cérebro funciona melhor.”

Apesar disso, os problemas como cansaço, chegam no decorrer do dia. “Sempre tive um bom humor pela manhã (…) a tarde me gera muito sono, parece que sinto a necessidade de descansar, a tarde é um momento de me desligar, ter lazer e resolver alguns problemas do dia a dia”

Diferente da pesquisa, Vitória tem um comportamento pela manhã favorável, mas isso não é um padrão. Talvez por sua idade, diferente dos pesquisados, que já são 55+.

Kristen Knutson, professora associada da Universidade Northwestern, dos EUA, afirma que os hábitos noturnos podem atrapalhar nosso dia-a-dia.

“Por exemplo, o funcionário que parece ter um começo lento pela manhã pode ser aquele com mais condições de trabalhar efetivamente à noite para cumprir um prazo importante”, afirmou a professora, que não esteve envolvida na pesquisa.

O relógio biológico

“O mecanismo por trás disso é o nosso relógio biológico interno que determina a hora do dia em que temos melhor desempenho”, disse Knutson, que não esteve envolvido na pesquisa.

A pesquisa foi feita na Finlândia, e as pessoas que participaram tinham hábitos comuns do país. Na Finlândia, os escritórios costumam abrir às 8h, então a pesquisa foi feita com base nisso. Apesar deste fato, os relógios biológicos são universais, e mesmo com variações, a pesquisa pode soar familiar para diferentes localidades. Ou até mesmo, diferentes profissões.

 

*Fonte: CNN

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Saiba quais são os benefícios para a saúde de tirar um cochilo depois do almoço

Se tem uma coisa que muita gente gosta é de tirar um cochilo depois do almoço. Não só é algo prazeroso de se fazer, como é uma excelente alternativa de repor as energias e relaxar, em especial, quando não foi possível dormir bem durante a noite, ou caso tenha um estilo de vida mais agitado.

Contudo, é importante lembrar que os cochilos realmente precisam ser curtos. O ideal é que seja de no máximo 20 a 25 minutos logo após o almoço para ser possível descansar um pouco e aumentar a energia para a jornada na parte da tarde, seja para trabalhar ou estudar.

Se você está se perguntando porque a média de sono depois do almoço deve ser de 20 a 25 minutos, o motivo é simples, é que dormir por mais de 30 minutos favorece a insônia e aumento do cansaço, além de afetar a saúde, conforme já apresentado por diversos estudos.

Benefícios do cochilo depois do almoço

Reservar um momento para uma breve soneca após o almoço pode trazer uma série de vantagens para o bem-estar, incluindo:

  • Aperfeiçoar a capacidade de concentração e a produtividade;
  • Diminuir os níveis de estresse, favorecendo um estado de maior relaxamento;
  • Aliviar a fadiga, tanto física quanto mental;
  • Aprimorar a memória e agilizar a resposta a estímulos.

Assim, uma pausa para descanso é recomendada, especialmente nos momentos de grande cansaço ou sonolência súbita ao longo do dia. É também uma estratégia útil para quem antecipa longas horas de vigília, como em jornadas noturnas de trabalho, fornecendo um impulso de energia adicional necessário.

No entanto, se a necessidade de dormir durante o dia se tornar uma constante ou se repetir mais de uma vez ao dia, é prudente buscar orientação médica. Um profissional especializado em distúrbios do sono pode avaliar a situação para determinar se há algum problema de saúde subjacente que requeira intervenção, como o uso de medicamentos, por exemplo.

Cochilo após o almoço não é para todos

Embora uma soneca diurna possa oferecer vários benefícios à saúde, não é uma prática que se adapta a todos, principalmente porque há quem enfrente dificuldades para dormir fora de seu ambiente habitual de descanso, como a própria cama.

Essa limitação pode resultar em alguns inconvenientes, tais como:

Aumento do cansaço: Indivíduos que lutam para adormecer fora de seu ambiente de sono usual podem levar mais tempo para cair no sono, diminuindo efetivamente o período de descanso. Como resultado, muitos despertam apenas alguns minutos depois, sem se sentirem verdadeiramente descansados e com uma maior necessidade de sono;

Aumento do sentimento de frustração e estresse: A dificuldade em conseguir dormir durante o dia pode gerar frustração, contribuindo para um aumento nos níveis de estresse, o que acaba por anular os benefícios relaxantes esperados da soneca;

Risco de insônia: Cochilar muito próximo ao horário habitual de ir para a cama à noite pode resultar em dificuldades para iniciar o sono noturno;

Associação com diabetes: De acordo com uma pesquisa realizada no Japão, dormir por mais de 40 minutos durante o dia pode elevar em 45% o risco de desenvolver diabetes.

Portanto, é aconselhável que cada pessoa teste individualmente como se comportará com os cochilos após o almoço, adaptando-os conforme sua necessidade, observando atentamente como se sente ao despertar e o impacto que esse hábito pode ter sobre seu sono noturno.

 

 

*Meu Valor Digital

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TCE Goiás divulga edital de concurso com 52 vagas e salários de até R$ 12 mil

O Tribunal de Contas do Estado de Goiás (TCE-GO) divulgou edital de um concurso público para o preenchimento de 52 vagas, com salário inicial de R$ 12 mil.

As inscrições vão começar a partir das 16h da próxima segunda-feira (26) e encerram às 16h do dia 8 de abril. Os candidatos devem se inscrever pelo site da Fundação Getúlio Vargas (FGV), banca selecionada para a organização do concurso.

As vagas são para analista de controle externo, distribuídas em cinco especialidades diferentes: ciências contábeis, controle externo, engenharia, jurídica e tecnologia da informação (veja abaixo). A carga horária será de seis horas diárias.

Vagas a partir de cada especialidade:

  • Controle externo (22 vagas): exige diploma de conclusão de qualquer curso de nível superior. Dessas vagas, duas são para pessoas com deficiência (PcD);
  • Jurídica (10 vagas): candidatos deverão ter graduação em direto. Dessas vagas, duas são para pessoas com deficiência (PcD);
  • Ciências Contábeis (8 vagas): exclusiva para graduados em Ciências Contábeis;
  • Engenharia (8 vagas): destinadas a graduados nessa área e registro no conselho de engenharia
  • Tecnologia da Informação (4 vagas): para aqueles que têm diploma em qualquer curso de nível superior.

A taxa de inscrição estabelecida é de R$ 195,00 e as provas, objetiva e discursiva, serão realizadas no dia 16 de junho de 2024. Poderá ser beneficiado com a isenção de pagamento o candidato que, estiver inscrito no Cadastro Único e for membro de família de baixa renda (com renda mensal per capita de até meio salário mínimo ou a que possua renda familiar mensal de até dois salários mínimos).

Por meio do edital, os canditados podem conferir mais detalhes sobre os cargos disponíveis, inscrições, isenções, conteúdo programático de cada especialidade, número de questões das provas, cálculos classificatórios, classificação e recursos.

Em caso de dúvidas, também é possível entrar em contato com a área de Concursos da FGV por meio do e-mail: [email protected]

 

 

*g1 Goiás

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Goiânia está com 783 vagas gratuitas para cursos de qualificação profissional; saiba como se inscrever

Olha que baita oportunidade! A Prefeitura de Goiânia está oferecendo 783 vagas para cursos de qualificação profissional gratuitos para adultos acima de 18 anos. Além do certificado de conclusão, são disponibilizados lanche, vale-transporte, uniforme e material didático aos alunos.

O projeto é realizado pelo Sine Municipal, ligado à Secretaria de Desenvolvimento e Economia Criativa (Sedec) e as inscrições podem ser realizadas no aplicativo Prefeitura 24h, ou na sede do Sine, na Rua 1, Centro.

A confirmação da inscrição será emitida no momento da matrícula. Ao todo, serão 46 turmas com número de alunos variando entre 12 e 25, em turmas pela manhã, tarde e noite.

A novidade desta vez é a abertura da turma de artesanato, exclusiva para idosos a partir de 60 anos, e duas turmas de alongamento de unhas (matutino e vespertino) realizadas dentro da programação do Mutirão de Goiânia na Região Norte.

Serão disponibilizadas vagas para cursos de alongamento de unhas, alongamento de cílios, mídias sociais, modelagem e henna para sobrancelhas, atendente de farmácia, administração de estoque, cerimonial de eventos, auxiliar de contabilidade, coaching, artesanato, informática básica e intermediária, montagem e manutenção de computadores, Excel, garçom, manicure e pedicure, maquiagem, operador de caixa, telefonista e recepcionista, rotinas administrativas, massoterapia, normas NR-10, porteiro, administração de pessoal, corte e costura, frentista, pedreiro e acabamento, libras, eletricista predial e pedreiro de edificações.

As aulas serão ministradas a partir da próxima segunda-feira (19/2), pela manhã, tarde e noite, com término até 21 de março, com carga horária que varia de acordo com o curso, entre 40 e 160 horas.

Segundo o secretário de Desenvolvimento e Economia Criativa, Geverson Abel, os cursos fazem parte do esforço da Prefeitura para levar qualificação profissional a um número cada vez maior de pessoas.

“Em breve, vamos disponibilizar o Sine Móvel nos bairros, em diferentes regiões da cidade, para que sejam feitas inscrições nos cursos e divulgados nossos projetos de empregabilidade e de incentivo ao empreendedorismo”, adianta Geverson Abel.

Confira abaixo:

Alongamento de Cílios
Turmas: Vespertino/ noturno
Vagas: 24
Carga Horária: 40h
Início: 19/02/24
Término: 28/02/24

Alongamento de unhas
Turmas: Vespertino/ noturno
Vagas: 24
Carga Horária: 40h
Início: 19/02/24
Término: 28/02/24

Modelagem e henna para sobrancelhas
Turmas: Matutino
Vagas: 15
Carga Horária: 50h
Início: 19/02/24
Término: 01/03/24

Mídias sociais
Turmas: Matutino/ noturno
Vagas: 40
Carga Horária: 60h
Início: 19/02/24
Término: 05/03/24

Administração de estoque
Turma: Noturno
Carga Horária: 70h
Vagas: 20
Início: 19/02/24
Término: 07/03/24

Artesanato
Turma: Matutino
Carga Horária: 70h
Vagas: 15
Início: 19/02/24
Término: 07/03/24

Atendente de farmácia
Turma: Vespertino
Carga Horária: 70h
Vagas: 20
Início: 19/02/24
Término: 07/03/24

Auxiliar de Contabilidade
Turma: Matutino
Carga Horária: 70h
Vagas: 20
Início: 19/02/24
Término: 07/03/24

Cerimonial de eventos
Turmas: Matutino/ vespertino
Carga Horária: 70h
Vagas: 40
Início: 19/02/24
Término: 07/03/24

Coaching
Turmas: Matutino/ vespertino
Carga Horária: 70h
Vagas: 40
Início: 19/02/24
Término: 07/03/24

Informática básica
Turmas: Matutino/ noturno
Carga Horária: 70h
Vagas: 40
Início: 19/02/24
Término: 07/03/24

Informática intermediária
Turmas: Matutino/ vespertino
Carga Horária: 70h
Vagas: 40
Início: 19/02/24
Término: 07/03/24

Montagem e manutenção de computadores
Turmas: Matutino
Carga Horária: 70h
Vagas: 15
Início: 19/02/24
Término: 07/03/24

Excel completo
Turmas: Vespertino/ Noturno
Carga Horária: 70h
Vagas: 40
Início: 19/02/24
Término: 07/03/24

Garçom
Turma: Noturno
Carga Horária: 70h
Vagas: 18
Início: 19/02/24
Término: 07/03/24

Manicure e pedicure
Turma: Matutino
Carga Horária: 70h
Vagas: 15
Início: 19/02/24
Término: 07/03/24

Maquiagem
Turma: Matutino/ vespertino
Carga Horária: 70h
Vagas: 15
Início: 19/02/24
Término: 07/03/24

Operador de caixa
Turma: Noturno
Carga Horária: 70h
Vagas: 25
Início: 19/02/24
Término: 07/03/24

Recepcionista e telefonista
Turma: Noturno
Carga Horária: 70h
Vagas: 20
Início: 19/02/24
Término: 07/03/24

Rotinas administrativas
Turma: Noturno
Carga Horária: 70h
Vagas: 25
Início: 19/02/24
Término: 07/03/24

Massoterapia
Turma: Vespertino
Carga Horária: 80h
Vagas: 12
Início: 19/02/24
Término: 11/03/24

Normas técnicas NR-10
Turma: Noturno
Carga Horária: 80h
Vagas: 18
Início: 19/02/24
Término: 11/03/24

Porteiro
Turma: Noturno
Carga Horária: 80h
Vagas: 18
Início: 19/02/24
Término: 11/03/24

Administração de pessoal
Turma: Matutino
Carga Horária: 100h
Vagas: 25
Início: 19/02/24
Término: 15/03/24

Corte e costura
Turma: Matutino/ vespertino/ noturno
Carga Horária: 100h
Vagas: 36
Início: 19/02/24
Término: 15/03/24

Frentista
Turma: Noturno
Carga Horária: 100h
Vagas: 20
Início: 19/02/24
Término: 15/03/24

Pedreiro de acabamento
Turma: Matutino
Carga Horária: 100h
Vagas: 18
Início: 19/02/24
Término: 15/03/24

Libras e linguagem de sinais
Turma: Matutino
Carga Horária: 120h
Vagas: 20
Início: 19/02/24
Término: 21/03/24

Eletricista predial
Turma: Matutino/ vespertino/ noturno
Carga Horária: 160h
Vagas: 36
Início: 19/02/24
Término: 03/04/24

Pedreiro e edificações
Turma: Matutino/ vespertino
Carga Horária: 160h
Vagas: 30
Início: 19/02/24
Término: 03/04/24

 

 

 

Apenas em janeiro, mais de 14 mil novos pequenos negócios são registrados em Goiás

Um levantamento realizado pelo Sebrae com dados da Receita Federal do Brasil aponta que 14.658 novos pequenos negócios foram abertos em janeiro de 2024. O número é 20% superior ao registrado no mesmo período de 2023 (12.181) e 46% maior do que o registrado em 2022 (10.026). O estado de Goiás, por sua vez, tem hoje mais de 840 mil empresas ativas e, destas, 95% (759.907) são pequenos negócios.

Quanto à geração de emprego, dados do Cadastro Geral de Empregados e Desempregados (Caged), mostram que os pequenos negócios, em Goiás, criaram mais de 47 mil empregos em 2023. O dado representa 95% de todas as vagas de emprego formal criados em Goiás.

Os pequenos negócios

Os pequenos negócios (MEI, ME e EPP) desempenham um papel significativo na economia brasileira, contribuindo para a geração de empregos, estimulando a inovação, promovendo o empreendedorismo e impulsionando o crescimento econômico. O principal fator de diferenciação entre ME, EPP e MEI, está relacionado ao faturamento do negócio e ao número de funcionários que possuem.

As Microempresas (ME) podem ter uma receita anual de até R$ 360 mil, enquanto as Empresas de Pequeno Porte (EPP) possuem receita acima de R$ 360 mil e menor ou igual a R$ 4,8 milhões. Já os Microempreendedores Individuais (MEI) podem faturar até R$ 81 mil, com a contratação de apenas um colaborador.

Devido ao menor risco financeiro, possibilidade de aprendizado prático e facilidade para abertura, o pequeno negócio é uma porta de entrada para o empreendedorismo. Além disso, proprietários de pequenos negócios têm mais controle sobre as operações e decisões, com a capacidade de implementar mudanças rapidamente, o que permite a vivência e aprendizado na prática sobre todos os aspectos do empreendedorismo (desde finanças, até gestão de equipe e atendimento ao cliente).

 

*Sebrae GO

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Descobrimos 8 profissões onde você é pago para viajar o mundo

A ideia de ficar preso em um escritório convencional durante as típicas oito às seis, de segunda a sexta-feira, pode parecer uma verdadeira tortura para muitos. Então, nós fomos atrás e descobrimos 8 profissões onde você é pago para viajar o mundo. Confira!

Longas horas em um mesmo lugar, e a pressão constante para solucionar problemas criam um ambiente estressante para muitos!

Se você se identifica mais com um espírito livre do que com um ambiente corporativo tradicional, existem carreiras que não apenas proporcionam liberdade, mas também permitem viajar pelo Brasil e pelo mundo enquanto você trabalha.

Embora pareça um sonho distante, diversas profissões oferecem a oportunidade de viver uma vida nômade.

Obviamente, essas carreiras possuem suas próprias demandas e regulamentações, mas para quem busca evitar a monotonia de um único local, apresentamos oito profissões ideais para espíritos aventureiros que desejam ganhar a vida explorando novos horizontes.

 

Vamos conferir as 8 profissões que descobrimos, onde você é pago para viajar…

 

Comissário de Bordo

Descobrimos 8 profissões que você é pago para viajar o mundo

Foto: istock

A profissão de comissário de bordo não só proporciona a experiência de conhecer culturas diversas e explorar cidades, mas também oferece benefícios como voos e acomodações gratuitos ou com desconto.

Com salários que variam de R$ 6.000 a R$ 12.000 no Brasil, £ 12.000 a £ 30.000 no Reino Unido e uma média de $ 48.500 nos EUA, essa carreira exige normalmente apenas um diploma do ensino médio.

 

Piloto de Avião

Descobrimos 8 profissões que você é pago para viajar o mundo

Foto: Aeroclube Juiz de Fora

A posição de piloto de linha aérea é uma das mais bem remuneradas na indústria da aviação.

Com ganhos que variam de acordo com a companhia aérea e experiência, podendo chegar até R$ 50.000 no Brasil, £ 140.000 no Reino Unido ou $ 208.000 nos EUA, tornar-se piloto demanda investimento significativo em tempo e recursos financeiros.

 

Geocientista

descobrimos 8 profissões onde você é pago para viajar o mundo

Foto: istock

Para os apaixonados pela estrutura da Terra, tornar-se um geocientista pode ser uma escolha valiosa. Geralmente exigindo um diploma de bacharel em um campo relevante, essa carreira oferece retornos significativos.

Realizam estudos tanto em desertos ou florestas quanto em áreas urbanas, auxiliando especialmente grandes obras. De acordo com a especialização escolhida, geocientistas realizam pesquisas sobre erosão do solo, análise topográfica de terrenos, terremotos e vulcões.

Geocientistas também estudam as rochas, suas composições, exploram a analisam jazidas minerais, carvão, gás natural e petróleo, além de analisarem o clima para compreenderem como todos os elementos e características do planeta interagem entre si.

 

Trabalhador de Cruzeiro

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Trabalhar em um navio de cruzeiro oferece diversas oportunidades, desde revendedores de cassino até cabeleireiros e cozinheiros.

Os salários variam conforme a função e a empresa, com comissários de bordo ganhando entre R$ 4.000 e R$ 7.000 por mês no Brasil, frequentemente incluindo alimentação, acomodação e seguro.

 

Guia Turístico

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Foto: Vida de Turista

A profissão de guia turístico permite mostrar aos visitantes pontos turísticos e joias escondidas de cidades amadas. Embora não haja requisitos específicos, certificações podem ser necessárias dependendo do país.

 

Escritor de Viagens

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Foto: Freepik

Para os amantes de viagens e escrita, criar um blog de viagens é uma maneira de compartilhar experiências com o mundo.

Monetizar o blog pode ser desafiador inicialmente, mas é uma opção. Para os que preferem vídeo, tornar-se um vlogger de viagens é uma alternativa.

 

Fotógrafo

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Foto: QueroBolsa

Vender fotos em sites de banco de imagens ou tornar-se um fotógrafo de casamentos de destino são maneiras de ganhar dinheiro viajando. Embora leve tempo para obter grande retorno, é uma forma de renda extra valiosa.

 

Tradutor

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Foto: banco de imagens

Para quem fala mais de um idioma, tornar-se tradutor pode abrir oportunidades, como trabalhar para empresas de turismo ou traduzir websites.

Alternativamente, ser intérprete para agências governamentais, organizações comunitárias ou hospitais é outra opção de carreira internacional.

 

Essas carreiras oferecem a oportunidade de transformar a paixão por viajar em uma profissão enriquecedora. Ao explorar essas opções, você não apenas escapa da rotina convencional, mas também vive uma vida cheia de novas experiências e descobertas.

Detran GO faz primeiro concurso público da história com mil vagas e salário inicial de R$ 4,2 mil

O Departamento Estadual de Trânsito de Goiás (Detran-GO) deve realizar o primeiro concurso público de sua história. O certame está previsto para o próximo ano com salário inicial de R$ 4.258. A criação de quadro próprio, com a estruturação da carreira, visa ampliar a rede de atendimento da autarquia e aperfeiçoar os processos de habilitação, educação de trânsito e fiscalização.

O projeto de lei de autoria da Governadoria, com a criação de mil cargos de Agentes de Trânsito e Examinadores, foi aprovado na última semana, em segunda votação, pela Assembleia Legislativa de Goiás. A iniciativa abre caminho para a realização concurso público. Criado em julho de 1980, o Detran-GO nunca realizou nenhum certame. Atualmente, a maioria dos servidores da autarquia é composta por comissionados e temporários.

Os cargos aprovados são de nível superior em qualquer área de formação. A carga horária de 40 horas semanais com possibilidade de trabalho em finais de semana e feriados conforme a necessidade e o interesse público. O projeto ainda deverá ser sancionado pelo governador Ronaldo Caiado.

“Estamos trabalhando para profissionalizar cada vez mais nossos serviços. O governador Ronaldo Caiado está investindo na melhoria e a ampliação dos atendimentos com inteligência. Em breve, teremos reforço nos quadros com técnicos e especialistas. Isso nos permitirá aperfeiçoar a formação de condutores e a fiscalização de trânsito”, pontua o presidente do Detran-GO, Delegado Waldir.

Uma das preocupações da administração é aumentar o número de bancas examinadoras com possibilidade de realização dos serviços nos 246 municípios goianos. “Queremos proporcionar mais dignidade e economicidade para todos cidadãos, evitando que tenham que se deslocar de seu município para realizar provas”, explica.

A ampliação do quadro de servidores da autarquia permitirá ainda que haja maior poder fiscalizatório. Atualmente, a fiscalização é realizada por meio de convênios com a Polícia Militar e a Guarda Civil Metropolitana de Goiânia. “Temos necessidade de atuar em várias frentes e a falta de pessoal termina sendo um empecilho”, ressalta Delegado Waldir.

Além da fiscalização de trânsito, a autarquia atua na fiscalização e controle das atividades dos permissionários – Centros de Formação de Condutores, clínicas, oficinas e empresas de desmonte e comércio de peças usadas. “Nossa meta é inibir atividades clandestinas, oferecendo maior segurança aos usuários dos serviços. Para isso, precisamos de mais profissionais”, finaliza.

Como arrasar na entrevista de emprego; especialista dá dicas

Entrar no mercado de trabalho está cada vez mais complicado, muitos candidatos para poucas vezes. Nessas horas, se destacar é essencial. Montar um currículo avassalador é um dos principais pontos. Uma longa lista de experiências e profissionalizações pode te colocar em um patamar acima de qualquer concorrente! Por isso é importante se profissionalizar. Mas de nada adianta um currículo bem feito, se não se sair bem durante a entrevista de emprego, e conquistar a graça do entrevistador!

Pensando nisso, o Guia Curta Mais conversou com Helena Leão, que trabalha na área de recrutamento e é expert em realizar entrevistas de emprego. A profissional fez uma lista com algumas dicas para ajudar você a se sair bem e garantir aquela vaga!

Helena Leão

Helena Leão, recrutadora que falou com o Curta Mais — Foto: Acervo Pessoal

Pesquisa revela segredo inesperado para aumentar a produtividade no trabalho. Você não vai acreditar no resultado

A importância do bem-estar mental e da inteligência emocional no ambiente corporativo tem sido cada vez mais reconhecida. Maryana com Y, especialista em Inteligência Emocional e Bom Humor nas empresas e fundadora do Humorlab, destaca que a pandemia trouxe uma mudança de cenário, colocando a saúde mental dos colaboradores no centro das prioridades das empresas.

Um estudo realizado em 2020 por pesquisadores das universidades dos EUA, Suíça e Alemanha, com mais de 530 participantes, apontou que o bom humor traz benefícios tanto para a vida pessoal quanto para o ambiente de trabalho. “O humor não é sobre fazer piadas, mas sobre se sentir bem para fazer o bem nos locais onde estamos e existimos”, explica Maryana.

Com a nova realidade nos formatos de trabalho e a flexibilidade promovida pela tecnologia, o bom humor, aliado à boa administração dos sentimentos, pode ampliar a “caixa de ferramentas” de cada colaborador sobre seu manejo emocional. “Ao permitir uma maior consciência dos sentimentos, sem forçar a alegria de ser feliz o tempo todo, o resultado vem em decisões mais assertivas com menos sofrimento e angústias cotidianas”, destaca Maryana.

Palestras e treinamentos de inteligência emocional, relacional e imaginativa podem potencializar essas ferramentas, despertando temas relevantes no mercado para que as empresas implementem o desenvolvimento a longo prazo para as lideranças e toda a equipe. Dinâmicas que trazem para a consciência a importância do bem-estar e da qualidade de vida promovem um direcionamento mais potente das emoções diante das adversidades e estimulam a criatividade e melhores resultados nas atividades desenvolvidas.

Investimentos das corporações nessa área impactam diretamente no fortalecimento da identidade, criando um ambiente seguro que, além de fortalecer as relações, também favorece a inovação profissional de cada pessoa.

A inteligência emocional e o bom humor são ainda mais importantes para evitar a construção de ambientes tóxicos de trabalho. “Hoje, para as pessoas, é indispensável um ambiente de trabalho que permita um equilíbrio maior na vida pessoal e profissional, com benefícios voltados à saúde mental, como acesso a terapias, academia, entre outros, onde conseguem eliminar o estresse e levar o equilíbrio encontrado nessas atividades para relações profissionais de maneira saudável e enriquecedora para todos”, finaliza Maryana.

 

Taxa de desemprego em Goiás é a menor desde 2014

Goiás registrou, no segundo trimestre deste ano, a menor taxa de pessoas fora do mercado de trabalho desde 2014. Melhor resultado alcançado nos últimos anos, o indicador ficou registrado em 6,2% de acordo com dados da Pesquisa Nacional por Amostra Domiciliar Contínua (PNAD Contínua), divulgados pelo Instituto Brasileiro de Geografia e Estatística (IBGE), nesta terça-feira (15/08).

Em Goiânia, a taxa de desocupação foi de 5,1%. “São números que nos alegram e nos motivam a seguir firmes na qualificação profissional dos goianos e nos incentivos para geração de emprego e renda”, destaca o governador Ronaldo Caiado. 

Reflexo de políticas governamentais que fomentam o crescimento econômico e redução da pobreza, os indicadores demonstram a evolução do Estado, que apresentou taxa de desocupação cravada em 6,7% no trimestre imediatamente anterior e em 6,8% no mesmo trimestre de 2022.  Essa foi a quinta taxa de desocupação, em sequência, que fica abaixo do patamar de 7,0%. 

“Estamos superando um grande desafio e criando caminhos responsáveis por fortalecer a economia e atender a questão social”, acrescentou o governador. Em números absolutos, a população desocupada em Goiás foi estimada em 247 mil pessoas, no segundo trimestre de 2023. “Alcançamos os mais pobres e oferecemos proteção social com oportunidades transformadoras”, concluiu.

Renda

O rendimento médio do goiano cresceu 14,3% de 2022 para 2023 e se manteve acima da média brasileira. No segundo trimestre de 2023, em Goiás, o Rendimento Médio Habitual de Todos os Trabalhos, apontado pela pesquisa, foi de R$ 2.969. O valor é R$ 372 superior ao rendimento médio registrado no mesmo período do ano passado, que ficou em R$ 2.597. O dado geral do país foi de R$ 2.921. 

Outro indicador que demonstra o fortalecimento da economia goiana é a queda de 2,1% no índice de informalidade em comparação ao mesmo período do ano passado. Em Goiás, a taxa de informalidade ficou em 37,4%, enquanto em 2022 foi de 39,5%. É a segunda menor para um 2º trimestre desde 2016 e ficou acima apenas do 2º trimestre de 2020.

 

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eFreela: a solução gratuita para contratar freelancers sem burocracia

O eFreela se destaca como a solução ideal e gratuita para empresas do ramo de alimentação que enfrentam o desafio de encontrar freelancers qualificados para suas demandas pontuais, como finais de semana e datas sazonais. Com mais de 25 mil freelancers cadastrados e mais de 500 empresas usuárias, o eFreela se consolidou como uma plataforma indispensável para encontrar os melhores profissionais nas principais regiões atendidas, incluindo Goiânia, Rio de Janeiro, Imperatriz, Uberlândia, São Paulo e Maceió.

Keven Vidda, fundador do eFreela junto com o também empresário Juliano Carvalho, compartilha que a ideia do aplicativo surgiu da necessidade pessoal como sócio do Tema Café Bistrô. Ele percebeu a dificuldade em encontrar bons freelancers e o processo ineficaz de contratação. “Assim, surgiu a ideia de profissionalizar a categoria, trazendo segurança e praticidade ao processo de contratação”, compartilha Vidda.

O empresário também conta que uma pesquisa realizada com as empresas cadastradas no app mostrou muitas delas já contratavam freelancers, mas passaram a usar a plataforma para fazer a gestão das contratações, justamente pela funcionalidade do app de avaliar os profissionais e garantir a segurança no processo, facilitando o pagamento dos contratados.

Desde sua fundação em outubro de 2022, o eFreela tem sido um sucesso e recentemente conquistou um investimento de R$ 500 mil, o que resultou na avaliação da empresa em R$5 milhões, permitindo a contratação de novos profissionais e aprimoramento constante da plataforma, isso em menos de um ano de operação.

A gameficação é um dos diferenciais do eFreela, com a eFreela Academy oferecendo cursos e treinamentos técnicos em parceria com o Sesc/Senac. Os freelancers que participam desses cursos são recompensados com medalhas que melhoram seu posicionamento e os destacam para os contratantes. A equipe do eFreela está empenhada em desenvolver uma nova jornada de gameficação, trazendo bônus e benefícios que poderão ser trocados por moedas virtuais.

“A receptividade do público goiano tem sido extremamente positiva”, afirma Vidda. “Tanto freelancers quanto empresas têm expressado sua gratidão pelo eFreela, que democratizou o acesso às oportunidades de trabalho. Mães que buscam uma renda flexível para melhorar a qualidade de vida de suas famílias e empresários que valorizam a responsabilidade e o comprometimento dos freelancers encontraram no eFreela uma solução confiável”, compartilha o empresário.

Murilo Santos Marinho, proprietário de um complexo que inclui um pub e um restaurante, compartilha sua experiência como usuário do eFreela há aproximadamente 3 meses. Ele destaca que o aplicativo facilitou significativamente a operação de contratação de freelancers, principalmente devido à gestão de pagamentos realizada pela plataforma. “Facilitou bastante nossa operação para contratar freela. O principal benefício para a casa foi a gestão de pagamentos toda e feita pela plataforma. Hoje quase nenhum cliente paga com dinheiro, ficando impossível realizar os pagamentos no final da noite”, compartilha.

“Seja para substituir um funcionário ausente, reforçar a equipe nos finais de semana ou em eventos pontuais, ou até mesmo para reduzir os custos operacionais fixos, o eFreela está pronto para trazer paz e confiança ao processo de contratação”, afirma Vidda.

Para mais informações sobre o eFreela, acesse efreela.app.

 

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Oportunidade: confira 105 vagas de estágio em Goiás que estão abertas

Já estão abertas as inscrições para participar do processo seletivo simplificado de estagiários do Governo de Goiás. O processo deve ser realizado pelo site Portal de Seleção, gratuitamente, até o dia 12 de junho. Ao todo, são ofertadas 105 vagas e os novos estagiários atuarão nos diversos órgãos e unidades do Executivo estadual.

O programa oferece bolsa estágio no valor de R$ 1 mil, com vale-transporte de R$ 100,00 e seguro contra acidentes pessoais. Os aprovados terão jornada de estágio de quatro horas diárias e 20 horas semanais, no período matutino ou vespertino. O contrato será de no mínimo seis meses, podendo ser renovado por até dois anos.

Para participar do certame, os candidatos devem estar matriculados e com frequência regular em instituições de Ensino Superior reconhecidas pelo MEC. Outro pré-requisito é estar cursando, no ato da contratação, no mínimo o 2º ano, no caso de curso de periodicidade anual, ou o 3º semestre, em formações de frequência semestral. O edital veda a participação de alunos que estejam no último período de faculdade.

Processo seletivo

A seleção dos candidatos será realizada em etapa única, por meio de análise curricular. Essa fase tem caráter eliminatório e classificatório. O resultado do processo será divulgado no Portal de Seleção no dia 23 de junho. Os candidatos com bom desempenho e que não tenham sido aprovados dentro do número de vagas terão seus currículos incluídos no Banco de Talentos do Estado, podendo ser chamados para vagas futuras.

 

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