A empresa tem como objetivo garantir a atração de talentos, o desenvolvimento de profissionais com potencial de desenvolvimento para ocupar futuras posições-chave na organização e atender às necessidades de crescimento do negócio. Dessa forma, busca profissionais de ensino superior, formados recentemente ou no máximo em até 2 anos das metodologias de educação à distância, tecnólogo e presencial, os interessados têm até o dia 23 de outubro para realizar as inscrições pelo site.

O programa terá duração de um ano e busca profissionais para atuar nas áreas de Operações, Compras Estratégicas, Trading/Originação, Supply Chain, com nível avançado de inglês e disponibilidade de mudança de Estado e/ou cidade. Além disso, os trainees contarão com salário compatível com o mercado, participação em resultados, benefícios que incluem assistência médica e odontológica, seguro de vida, vale transporte ou fretado, vale refeição ou refeitório, vale alimentação (de acordo com a localidade), GymPass e cesta de Natal (disponibilizado via crédito em um cartão específico).

Para ampliar e possibilitar a participação de qualquer profissional, independentemente de onde esteja, desde 2017 a Cargill realiza o processo seletivo desses novos talentos através de uma metodologia que envolve assessments, avaliação do inglês, dinâmica e entrevista com a consultoria realizados totalmente online. Nesse ano, nas fases de inscrição, testes e dinâmicas, além de não terem o conhecimento sobre o nome da instituição dos candidatos, os gestores também não terão acesso ao nome, idade e gênero dos profissionais.

Créditos: Divulgação/Cargill